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Kapitel i bog
2002

Koordinationsmechanismen in zwischenbetrieblichen Netzwerken - Eine Zusammenschau sowie praktische Implikationen für die Netzwerkarbeit

Winkler, I., 2002, Kooperationsentwicklung in zwischenbetrieblichen Netzwerken. Freitag, M. & Winkler, I. (red.). Würzburg: Deutscher Wissenschaftsverlag, s. 31-56

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Steuerung von Netzwerken kleiner und mittlerer Unternehmen im Span­nungs­verhältnis individueller und kollektiver Interessen. Sechs kooperative Netzwerke in Sachsen

Winkler, I., 2002, Sprungbrett Region? Strukturen und Voraus­setzungen vernetzter Geschäftsbeziehungen. Fischer, J. & Gensior, S. (red.). Berlin: Edition Sigma, s. 253-282

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2003

Institutionensoziologische Ansätze

Winkler, I., Lang, R. & Wilkens, U., 2003, Moderne Organisationstheorien II: Strukturorientierte Ansätze. Lang, R. & Weik, E. (red.). Wiesbaden: Gabler, s. 189-242

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2005

Organisationskultur, Organisationaler Symbolismus und Organisationaler Diskurs

Winkler, I., Lang, R. & Weik, E., 2005, Moderne Organisationstheorien 1: Handlungsorientierte Ansätze. Lang, R. & Weik, E. (red.). Wiesbaden: Gabler, s. 207-258

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2007

Welche ethischen Problembereiche thematisieren Un­ter­nehmen in ihren Ethikkodizes? Ein Vergleich ausgewählter westdeutscher und slowakischer Unter­nehmen

Winkler, I. & Remišová, A., 2007, Organisation und Individuum. Neue Trends eines organisationswissenschaftlichen Forschungsfeldes. Lang, R. & Schmidt, A. (red.). Wiesbaden: Stollfuß Medien, s. 157-178

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2008

Leadership and idiosyncrasy credit: The IC model and its implications for leadership practice

Winkler, I., 2008, The 2009 Pfeiffer Annual: Consulting. Biech, E. (red.). San Francisco, CA: Pfeiffer, s. 261-268 8 s.

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2015

Strategic Planning at a University Department: A Meaningless Endeavour or Just Done in the Wrong Way?

Winkler, I., 2015, Strategy Case Book. Albers, S., Raueiser, M. & Schweiger, B. (red.). 2nd edition udg. Cologne: Kölner Wissenschaftsverlag, s. 167-176

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2020

Identity and Emotions

Winkler, I., 2020, The Oxford Handbook of Identities in Organizations. Brown, A. D. (red.). Oxford University Press

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