Hvis du har foretaget ændringer i Pure, vil de snart blive vist her.

Personlig profil

Uddannelse (Akademiske kvalifikationer)

Psykologi, Ph.D.

Eksterne ansættelser

Lektor i arbejds- og organisationspsykologi , Aalborg Universitet

1. sep. 201731. jul. 2018

Ekstern lektor, Syddansk Universitet

1. jan. 201731. aug. 2017

Ekstern lektor, Aarhus Universitet

1. nov. 20161. jun. 2017

Arbejds- og organizationspsykolog, crecea a/s Århus

1. maj 200430. sep. 2016

Arbejds- og organisationspsykolog, BST Horsens

1. jan. 200230. apr. 2004

Forskningsområder

  • Arbejdsmiljø
  • Mobning, Konflikter, interventioner, organisationsudvikling, rehabilitering, ledelse

Fingeraftryk

Fingeraftryk er baseret på at anvende teksten fra personernes videnskabelige dokumenter til at skabe et indeks med vægtede emneordskoncepter, som definerer de vigtigste emner for hver enkelt forsker.
  • 1 Lignende profiler

Netværk

Seneste eksterne samarbejde på lande-/områdeniveau. Dyk ned i detaljerne ved at klikke på prikkerne eller
  • The Role of Bystanders in Workplace Bullying: An Overview of Theories and Empirical Research

    Pouwelse, M., Mulder, R. & Mikkelsen, E. G., 2021, Pathways of Job-related Negative Behaviour. D'Cruz, P., Noronha, E., Baillien, E., Catley, B., Harlos, K., Høgh, A. & Mikkelsen, E. G. (red.). 1. udg. Singapore: Springer, s. 385-422 (Handbooks of Workplace Bullying, Emotional Abuse and Harassment, Bind 2).

    Publikation: Kapitel i bog/rapport/konference-proceedingEncyklopædiartikelFormidling

  • The Role of Personality in Workplace Bullying Research

    Persson, R., Mikkelsen, E. G. & Høgh, A., 2021, Pathways of Job-related Negative Behaviour. D'Cruz, P., Noronha, E., Baillien, E., Catley, B., Harlos, K., Høgh, A. & Mikkelsen, E. G. (red.). 1. udg. Singapore: Springer, s. 73-99 (Handbooks of Workplace Bullying, Emotional Abuse and Harassment, Bind 2).

    Publikation: Kapitel i bog/rapport/konference-proceedingEncyklopædiartikelFormidling

  • Whistleblowing and Bullying at Work: The Role of Leaders

    Bjørkelo, B., Thorsen, C., D’Cruz, P. & Mikkelsen, E. G., 2021, Special Topics and Particular Occupations, Professions and Sectors. D'Cruz, P., Noronha, E., Keashly, L. & Tye-Williams, S. (red.). 1. udg. Springer, s. 75-108 (Handbooks of Workplace Bullying, Emotional Abuse and Harassment, Bind 4).

    Publikation: Kapitel i bog/rapport/konference-proceedingEncyklopædiartikelFormidling

  • Coping with bullying at work: How do targets, bullies and bystanders deal with bullying?

    Nielsen, M. B., Mikkelsen, E. G., Persson, R. & Einarsen, S. V., 2020, Bullying and harassment in the workplace: Developments in theory, research and practice. Einarsen, S. V., Hoel, H., Zapf, D. & Cooper, C. L. (red.). 3 udg. Boca Raton, FL: CRC Press, 29 s.

    Publikation: Kapitel i bog/rapport/konference-proceedingKapitel i bogForskningpeer review

  • Individual consequences of being exposed to workplace bullying

    Mikkelsen, E. G., Hansen, Å. M., Persson, R., Byrgesen, M. F. & Hogh, A., 2020, Bullying and Harassment in the workplace: Developments in theory, research and practice. Einarsen, S., Hoel, H., Zapf, D. & Cooper, C. L. (red.). 3.ed udg. Boca Raton, FL.: CRC Press

    Publikation: Kapitel i bog/rapport/konference-proceedingKapitel i bogForskningpeer review